ハタラキカタソニックとは
関西で働き方を学び、考え、実践する有志がボランティアで企画するHRカンファレンス。
ここでないと出会えない人、聞けない話、受けない刺激。
今、世の中で起こっていることを 大阪で働く人々に知ってもらい、 働き方を見つめ直すきっかけにしてほしい。
そして自分らしく働く人を応援したい。まるで熱狂の中で自分を解き放つフェス。
それがハタラキカタソニックです。
テーマ:『「それ」がつながりやないか』への想い
コロナがきて、私たちの「ハタラキカタ」は好むと好まざるとに関わらず大きく変わりました。
やってみたかった在宅勤務。移動がなくなって効率化された営業活動。お店にはいけないが、仲間とはWEBで飲み会!
でも、仲間との何気ない雑談やお客様からの労いの言葉、苦労した後の乾杯。
それって、もういらないものなんだっけ…?
仕事は人と人との繋がりでなり立っている。
でも、これからの私たちの「繋がり方」は変わって行かざるを得ない。
じゃあ、繋がりってどういうことなんだっけ…?
だから今年のハタソニは「繋がり」をテーマにしました。
オンラインでも賄えること、目を見ないと伝わらないこと、全部ひっくるめて皆さんそれぞれの「それが繋がりだよね」と言えるものを見つけるための1日になれば幸いです。
今井 悠資
働き方ソニック実行委員会 代表
タイムテーブル
12:45 ~ 13:00 | オープニング |
13:00 ~ 14:30 | 基調講演「さあ、これからの繋がりの話をしよう」 |
14:35 ~ 15:15 | 学生企画「先輩、マシュマロ投げてもいいですか?」 |
15:20 ~ 16:20 | 参加型ディベート「はたらきすぐる氏の憂鬱」 |
16:25 ~ 17:10 | ライトニングトーク「となりの重要無形文化財さん」 |
17:10 ~ 17:30 | クロージング |
※ タイムテーブルは予告なく変更になる可能性がございます。
基調講演:「さあ、これからの繋がりの話をしよう」
「人材開発」や「組織開発」のトップランナーである立教大学経営学部の中原淳教授。
「人材採用」や「組織行動論」の第一線で活躍する神戸大学経営学部の服部泰宏准教授。
両名による対談が、ハタラキカタソニック基調講演として実現!
COVID-19のインパクトは、わたしたちの生活のいたるところに影響を与えました。
働き方も例外ではなく、はじめてのリモートワークを経験した方も多くいらっしゃることでしょう。
それは「職場」において時間や空間を社員が共有することが前提ではなくなったと言えるかもしれません。
そうした変化のなかで漠然と感じている「繋がりが失われる」という不安の正体はなんなのか。
わたしたちが大事にしたい繋がりとは?これから出現してくる新しい繋がりとは?
組織として「繋がり」を生み出し、活性化させるにはどうしたらいいのか?
組織によるマネジメントの視点、個々人の働き方、接し方の視点の両方から議論が繰り広げられます!
登壇者紹介
中原 淳 氏
立教大学 経営学部 教授。立教大学大学院 経営学研究科 リーダーシップ開発コース主査。博士(人間科学)。専門は人材開発論・組織開発論。北海道旭川市生まれ。東京大学教育学部卒業、大阪大学大学院 人間科学研究科、メディア教育開発センター(現・放送大学)、米国・マサチューセッツ工科大学客員研究員、東京大学講師・准教授等をへて現職。企業・組織における人材開発・組織開発について研究している。単著(専門書)に「職場学習論」(東京大学出版会)、「経営学習論」(東京大学出版会)。
研究の詳細は、Blog:NAKAHARA-LAB.NET。Twitter ID : @nakaharajun
服部 泰宏 氏
神戸大学大学院経営学研究科准教授。
滋賀大学経済学部専任講師,准教授,横浜国立大学大学院国際社会科学研究院准教授を経て,2018年4月より現職。
「日本企業における組織と個人の関係性」および「研究者と実践との関係性」をコアテーマに,日本,アメリカ,ドイツ企業の人材採用に関する研究,知識の普及の研究,企業内で圧倒的な成果をあげる「スター社員」の研究,などに従事。近著に『日本企業の採用革新(中央経済社)』『組織行動論の考え方・使い方(有斐閣)』などがある。
学生企画:「先輩、マシュマロ投げてもいいですか?」
「マシュマロを投げる」とは匿名でありながらも嫌味や悪口のないメッセージを送ること。
現役の大学生たちから大人たち(先輩)に素朴な疑問(マシュマロ)をぶつけます。
インタビューを通して投げられるマシュマロを大人たちはどうキャッチするのか。
これは、学生たちが学ぶための時間ではありません。大人たちが、質問をされることで考える時間です。
学生たちはマシュマロを3つ用意し、大人代表としてそれぞれのマシュマロに対して1名の方がキャッチします。
ひとつのマシュマロを皮切りに、どんな問答が繰り広げられるのか。自分ならどうキャッチしようかと、ぜひ一緒に考えてみてください。
今回、特別参画してくれる学生のご紹介
今回、特別参画してくれているのは、経営組織論・組織行動論を専攻される神戸大学 経営学研究科 鈴木竜太教授のゼミに所属する学部3年生13名です。
本年5月から学生とのコラボレーション企画として「リモートワークとこれからの働き方」をテーマに共同研究をスタート。
6月にオンラインにて、その研究結果を発表、社会人とディスカッションを行いました。
その縁から繋がり、本大会でも新たな風を巻き起こしてくれます!「働くこと」を真剣に考える、若者たちに期待です!
参加型ディベート:「はたらきすぐる氏の憂鬱」
ハタラキカタソニックのメンバーが2つの陣営に分かれ、ディベートをします。
参加者の皆さんには、事前アンケートとリアルタイムのチャットにて議論にドシドシご参加いただきます!
テーマは、多くのビジネスパーソンが抱えている転職問題です。
『人とのつながりを大事にして会社に残るか、新しいキャリアに踏み出すか・・・』。
甥の「はたらきすぐる」氏から進むべき道の相談を受けた、ハタソニマスコットのはたらきさん。あなたなら、どう答える?
下記リンクより、はたらき氏のストーリーをご覧いただき、ぜひあなたのご意見をイベント当日までの間にお聞かせください!
イベント当日にもリアルタイムでご意見をチャット形式で投げていただいたり、最終ジャッジも行っていただくのでお楽しみに!
ライトニングトーク:「となりの重要無形文化財さん」
ハタソニ渾身のLTは『となりの重要無形文化財さん』をテーマに複数名の方にご登壇いただきます。
例えば「街ブラで出会った人の話聞いてみたらめっちゃおもろかった」とか「飲食店でとなりの席から聞こえた話がおもろ過ぎてついつい聞き入ってしまった」…みたいな話。
そう、まるで『となりのにんげ…』じゃなくて『となりの重要無形文化財さん』のステッカーを渡したくなるような登壇者を集めてみました。
偶然の出会いや思わぬ出来事を大切に、キラリとしたハタラキカタを満喫する珠玉のLT、どうぞお楽しみに♪
重要文化財さん情報(順不同)
川口 達也さん
株式会社Loco Partners 経営管理部 部長/公認会計士
早稲田大学商学部卒業。2012年4月株式会社DeNAに入社。新卒史上初の経理部配属となる。2017年2月より株式会社Loco Partners(宿泊予約サイト『Relux』を運営)に入社し、バックオフィス全般を管掌。2017年1月公認会計士登録。2018年7月実家の小売酒屋『川勇商店』を日本酒専門メディア『SAKETIMES』に売却。本職ではこれまで畑違いだった人事部門も統括、また、自身もこよなく愛する日本酒の酒縁を活かし、多くのネットワークを構築し続ける異色の公認会計士。
福井 雅一さん
ハイランダーイン秩父 店長
香川生まれ、広島大学大学院理学研究科を修了後、2013年パナソニック株式会社に入社。エンジニアとしてタッチパネルの材料開発を主に担当。
大学時代からお酒、特にウィスキーの世界に魅了され、いつかは自分でバーを開きたいという目標を持つ。2011年に単身スコットランドを訪れた際、パブ、ハイランダーイン・クライゲラヒにて、後の上司(オーナー)との運命の出会いを果たす。2018年に新婚旅行で再訪した際、秩父に開業する新店舗の店長をオファーされ快諾。
パナソニックを退職後、2019年9月より埼玉県秩父市のハイランダーイン秩父の店長を務める。
大阪にいる妻とはあえて別々に暮らすリモート婚。
豊田 麻衣子さん
フジッコ株式会社 人事総務部 係長
2002年、海上自衛隊に入隊。総務、契約、法務、補給、監察、監査等の業務を担当。この間、海外派遣、南極観測活動等に係る契約や、東日本大震災時の武器補給業務を経験。
2017年3月、退職(3等海佐)。
2017年4月、フジッコ株式会社に入社。働き方改革、組織風土改革、健康経営等の社内改革、社内報の編集を担当する傍ら、本社従業者の代表として「はたらきがい」の向上を必死のパッチで模索中。
ダンノマン(檀野 俊さん)
合同会社Gollirab代表
1991年大阪府堺市にて生まれる。
中学から陸上競技の円盤投げに出会い、高校ではインターハイ出場、大阪教育大学に進学後インカレに出場し、日本一への可能性を1%でも高めるために大学4年次に10種競技へ競技転向。同大学院に進学。
大学院在学中に、脳腫瘍が発覚。摘出手術を行い、寝たきりに。
猛烈なリハビリを行いながら、京都大学に就職し、事務職をフルタイムで行いながら勤務後にトレーニングを続ける。
術後半年で、競技復帰を果たし10種競技の年代別日本記録を更新。同年TBSのサスケにも出場を果たす。
その後、夢を叶えるために自分のすべての人生の時間を使いたいと思い、京都大学を退職し、プロのアスリートへ。スポンサーを探すと同時に、会社を起こし、放課後等デイサービスでトップアスリートがマンツーマン運動指導を行う「あ〜すり〜と」というサービスを展開。クラウドファンディングを用いて自身の闘病記を出版するなど、最近自分でも何足のわらじを履いているかわからないような幸せな状態で過ごしている。
伊東 由理さん
Zホールディングス株式会社 執行役員/広報・IR統括部統括部長
ヤフー株式会社 コーポレートコミュニケーション本部 本部長
2003年早稲田大学を卒業後、株式会社リクルート(現・リクルートホールディングス)に入社。北海道にて営業に従事した後、
2007年より広報。12年超のコミュニケーション業務の従事、広報部長等を経て、2019年10月卒業。2019年11月よりヤフーに転じ、コーポレートコミュニケーション本部長、2020年10月より現職。
2歳と4歳の2児の母。趣味は謝罪会見を見ること、サーフィンをすること、アートを鑑賞すること。
モットーは「willはすべてを凌駕する。」
Outline
名称 | ハタラキカタソニック 2020 |
日時 | 2020年11月28日(土) 12:45 ~ 17:30 |
場所 | オンライン |
主催 | 働き方ソニック実行委員会 |
参加費 | 3000円~ |
注意事項 | ※プログラムの内容・講演者などは都合により予告なく変更する場合があります。 |
グッズのご案内
ハタソニは、個々人が主体的に参加する「フェス」を目指し、毎年グッズを制作しています。
今年はオンライン開催。でも参加者のみなさまと一体感を味わいたい。画面の前でグッズを持っているみなさまとお会いできればとてもうれしく思います。
Tシャツ
チケット代+2000円で販売中
タオル
チケット代+2000円で販売中
Tシャツとタオルセットでご購入の方は、2つ合わせて1000円引きでご購入いただけます!
※ 発注手配の関係上、Tシャツのタオルの販売は11月10日で販売を終了させていただきます。ご希望の方はお早めにお買い求めくださいませ。
お申込み・チケット購入
チケットは下記リンク先(パスマーケット)からお買い求めくださいませ。
よくあるご質問
Q. 途中参加・途中退場は可能ですか?
はい、可能です。
お好きなタイミングで参加・退場いただけます。
Q. 配信はどのツールでされますか? 参加に準備は必要でしょうか?
YouTube Liveを予定しております。
ブラウザだけで視聴いただけますので、準備いただくものはございません。
※ 配信ツールは変更になる可能性がございます。視聴URLは決定次第お送りいたします。
Q. アーカイブ配信(後日の録画配信)はありますか?
アーカイブ配信は予定しておりません。
リアルタイムでの参加をお待ちしております。
Q. 領収書は発行できますか?
PassMarketからの領収書発行は仕様上できません。
領収書が必要な方は別途下部のお問い合わせ欄等からお問い合わせくださいませ。
Q. チケットを購入しましたが、都合が悪くなってしまいました。キャンセルはできますか?
キャンセルおよび返金のご依頼は 2020年11月20日(金) までに下記お問い合わせよりお願いいたします。
2020年11月21日(土)以降のキャンセルおよび返金は受付できませんのでご注意ください。